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CORREOS
ESTADO

Más de 6000 plazas previstas para 2024

Titulación requerida:

Graduado en E.S.O. , o equivalente

Oposiciones a Correos:

Ventajas de Prepararte con Expertos

Si estás considerando presentarte a las Oposiciones de Correos, estás dando el primer paso hacia un futuro laboral estable y lleno de oportunidades.

¿Por qué elegir las Oposiciones de Correos?

1. Estabilidad laboral y beneficios económicos.

Superar estas Oposiciones de Correos te garantizará una gran estabilidad laboral y grandes oportunidades de empleo. Este puesto no solo ofrece ingresos regulares y un salario competitivo, sino también beneficios como pagas extra, días libres y permisos remunerados. Además, los horarios flexibles te permitirán conciliar tu vida personal y profesional sin complicaciones.

2. Acceso a la bolsa de empleo como interino.

Si no consigues la plaza fija en esta convocatoria, tu esfuerzo no será en vano. Al aprobar el examen, entrarás automáticamente en la bolsa de empleo. Esto te permitirá trabajar como interino, ganando experiencia y percibiendo un sueldo competitivo mientras sigues preparándote.

3. Convocatoria Oposiciones Correos.

Estas son las plazas que ha lanzado correos a lo largo de los últimos años:

  • En 2016 Correos convocó 1.606 plazas.
  • En 2018 se publicó la convocatoria y se realizó el examen de 2.345 plazas correspondientes a la oferta del año 2016.
  • En 2019 se publicó la convocatoria de 4.005 plazas correspondientes a la oferta del año 2017 y 2018 y el examen se realizó el 19 de enero de 2020.
  • En 2020 se publicó la convocatoria de 3.381 plazas correspondientes a la oferta del año 2019. Este proceso está finalizando en estos momentos.
  • 22 de diciembre de 2020, publicada la oferta de 3.254 plazas.
  • 22 de diciembre de 2021, publicadas las bases generales de convocatoria conjunta 2020-2021 de 5.377 plazas.
  • 27 de mayo de 2022, publicadas las bases generales de la convocatoria conjunta 2020-2021 y puestos de la tasa de reposición con 7.757 plazas, que se convocarán en 2022 (fecha prevista de examen: marzo de 2023).
  • 14 de octubre de 2022, publicadas las bases de las 7.757 plazas.
  • 12 de enero de 2023, convocatoria Correos de 7.687 plazas. La convocatoria más grande de los últimos años. Examen 7 de mayo de 2023.
  • En 2025 a la espera de la próxima oferta, unas 4.000 plazas.

CesFormaOpositores: Tu academia de confianza desde 1997

En CesFormaOpositores llevamos más de 25 años ayudando a opositores como tú a alcanzar sus metas. Nuestro método de preparación está diseñado específicamente para las Oposiciones Correos, adaptándose a las necesidades individuales de cada estudiante.

Nuestra experiencia y compromiso nos han convertido en un referente en Murcia, obteniendo excelentes resultados en cada convocatoria. Con materiales actualizados y un acompañamiento personalizado, te proporcionamos todas las herramientas necesarias para superar el proceso con éxito.

Da el salto con Ces FormaOpositores

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¡ES TU MOMENTO!

¡¡UNA GRAN OPORTUNIDAD DE FUTURO!!

Con tan solo la preparación de 12 temas puedes asegurarte tu futuro Te ofrecemos formación videopresencial. Prepárate vivas donde visas y consigue la plaza en tu misma provincia  
Las oposiciones a Correos tiene unos requisitos muy sencillos y la pruebas son simples, por lo que tienes una gran oportunidad de obtener una plaza fija en cualquiera de los distintos puestos que ofrece, como agente de clasificación, reparto y atención al cliente.
  • Temarios actualizados
  • Plataforma digital propia con acceso ilimitado a tus contenidos
  • Videoclases en directo cada semana.
  • Temario en formato digital.
  • Simulacros tipo Test de cada uno de los temas, elaborados por nuestro equipo docente.
  • Exámenes TEST con preguntas de convocatorias anteriores
  • Supuestos prácticos.

Solicita más información en el siguiente formulario

 

  • 📬 Personal Operativo de Correos

    Empleo público · Personal laboral fijo · Grupo IV de Correos (Sociedad Estatal Correos y Telégrafos S.A.)

    📌 ¿Qué hace un trabajador/a de Correos?

    El Personal Operativo de Correos trabaja en tareas de reparto, atención al cliente y clasificación de envíos en oficinas postales o centros logísticos. Es uno de los empleos públicos más accesibles y valorados, con una gran estabilidad, buen ambiente de trabajo y condiciones laborales competitivas. Dentro del personal operativo existen varios puestos, principalmente:

    • Reparto (moto o a pie)

    • Atención al cliente en oficina

    • Agente de clasificación en centros logísticos

    ✅ Funciones principales:

    🔹 Reparto de correspondencia y paquetería:

    • Distribuir cartas, notificaciones y paquetes a domicilio.

    • Organización de la ruta y carga de envíos.

    • Uso de dispositivos PDA, escáner y vehículos (si corresponde).

    🔹 Atención al cliente en oficina:

    • Información y venta de productos postales, bancarios y telegráficos.

    • Gestión de envíos certificados, giros, burofax y paquetería.

    • Manejo de caja y terminales informáticos.

    🔹 Clasificación:

    • Organización y distribución interna de los envíos en centros logísticos.

    • Preparación de sacas, bandejas y rutas.

    • Control de calidad de los procesos.

    💼 Condiciones laborales del puesto:

    • Tipo de personal: Laboral fijo (no funcionario).

    • Grupo: IV de Correos.

    • Requisitos de acceso: Tener el título de ESO o equivalente.

    • Jornada laboral:

      • Jornada completa o parcial (según puesto y destino).

      • Turnos de mañana, tarde o noche (en centros logísticos).

    • Salario aproximado: Entre 1.300 y 1.600 € brutos mensuales, con pagas extras, pluses y antigüedad.

    • Vacaciones y permisos: 30 días naturales + 6 días de asuntos propios + permisos reglados.

    • Estabilidad: Empleo fijo en una empresa pública con opciones de promoción interna y movilidad.

📬 CORREOS

¡Una plaza fija en la mayor empresa logística de España! 🚚📦

¿Quieres formar parte de una empresa pública con estabilidad, beneficios sociales y posibilidades de promoción?
En CesFormaOpositores te preparamos para conseguir tu plaza en Correos.

📝 Requisitos generales para participar

✅ Haber cumplido la edad mínima legal de contratación
✅ Contar con permiso de trabajo (si procede por nacionalidad)
✅ Tener la capacidad física y psíquica para el puesto (según valoración médica de la empresa)
✅ Cumplir con lo requerido en el Convenio Colectivo vigente

✅ Estar en posesión del título de:

  • ESO (Enseñanza Secundaria Obligatoria)
  • Graduado Escolar o experiencia y competencias profesionales equivalentes

❌ No tener relación laboral fija actual con Correos
❌ No haber sido despedido/a o separado/a de forma disciplinaria del Grupo Correos
❌ No haber sido evaluado negativamente o no haber superado el período de prueba en el mismo puesto solicitado
❌ No estar inhabilitado/a para funciones públicas

🛵 Reparto 1 (motorizado): Requisito adicional

✔️ Disponer del permiso de conducir adecuado al vehículo asignado (normalmente el permiso B para coche o AM/A1 para motos de reparto)

📅 Todos los requisitos deben cumplirse en el momento de presentar la solicitud y mantenerse hasta el momento de la contratación.

💬 “Conviértete en personal fijo de Correos. ¡Tu futuro empieza con una carta de admisión!”

📬 CORREOS – Proceso de selección.

Acceso Libre · Reparto · Clasificación · Atención al Cliente.

🧪 FASES DEL PROCESO

  1. Pruebas eliminatorias (tipo test)
  2. Valoración de méritos (una vez superada la prueba)

✅ ELECCIÓN DE PRUEBAS

Los/as aspirantes pueden optar por:

  • 🔹 Solo la prueba para Reparto y Agente/Clasificación

  • 🔹 Solo la prueba para Atención al cliente

  • 🔹 O ambas pruebas si desean optar a más de un puesto

📘 PRUEBA TIPO TEST – FORMATO

  • 🧾 100 preguntas tipo test con 4 opciones (solo una válida)

    • ✅ 90 preguntas de temario (común y específico según el puesto)

    • 🧠 10 preguntas psicotécnicas

  • 📦 10 preguntas de reserva (activadas solo si se anula alguna anterior)

  • 🕐 Tiempo total: 110 minutos

  • ❌ Los errores NO penalizan

🔍 IMPORTANTE

  • El examen es presencial

  • Tiene carácter eliminatorio

  • Se requiere superar esta prueba para pasar a la fase de méritos

TEMARIO COMÚN:

Tema 1.- Productos y servicios postales (ordinarios y registrados).

Tema 2.- Valores añadidos y servicios adicionales.

Tema 3.- Paquetería y e-Commerce. Soluciones digitales. Diversificación. Correos Market.

Tema 4.- Oficinas de Correos: Productos y servicios. Envío de dinero.

Tema 5.- Procesos de admisión. Información Aduanera.

Tema 6.- Procesos de tratamiento y transporte.

Tema 7.- Procesos de entrega.

Tema 8.- Herramientas corporativas (IRIS, SGIE, PDAs y otras). Aplicaciones móviles (APP’s).

Tema 9.- Correos: marco legal, organización y estrategia. Organismos Reguladores.

Tema 10.- El cliente: atención y calidad. Protocolos de venta y atención al cliente.

Tema 11.- Igualdad y violencia de género. Seguridad de la información. Protección de Datos (RGPD). Prevención de blanqueo de capitales. Compromiso ético y transparencia. RSC y Sostenibilidad.

Tema 12.- Conocimientos de digitalización. Negocios digitales. Navegación e identidad digital.

Proxímos inicios de grupos


    *Promoción válida para matrículas anteriores al 7 de febrero de 2025. Oferta no acumulable a otros descuentos o promociones. Exclusiva modalidad presencial en nuestro centro.
    ¿Cuáles son las funciones de este puesto de trabajo?

    • 📬 Personal Operativo de Correos

      Empleo público · Personal laboral fijo · Grupo IV de Correos (Sociedad Estatal Correos y Telégrafos S.A.)

      📌 ¿Qué hace un trabajador/a de Correos?

      El Personal Operativo de Correos trabaja en tareas de reparto, atención al cliente y clasificación de envíos en oficinas postales o centros logísticos. Es uno de los empleos públicos más accesibles y valorados, con una gran estabilidad, buen ambiente de trabajo y condiciones laborales competitivas. Dentro del personal operativo existen varios puestos, principalmente:

      • Reparto (moto o a pie)

      • Atención al cliente en oficina

      • Agente de clasificación en centros logísticos

      ✅ Funciones principales:

      🔹 Reparto de correspondencia y paquetería:

      • Distribuir cartas, notificaciones y paquetes a domicilio.

      • Organización de la ruta y carga de envíos.

      • Uso de dispositivos PDA, escáner y vehículos (si corresponde).

      🔹 Atención al cliente en oficina:

      • Información y venta de productos postales, bancarios y telegráficos.

      • Gestión de envíos certificados, giros, burofax y paquetería.

      • Manejo de caja y terminales informáticos.

      🔹 Clasificación:

      • Organización y distribución interna de los envíos en centros logísticos.

      • Preparación de sacas, bandejas y rutas.

      • Control de calidad de los procesos.

      💼 Condiciones laborales del puesto:

      • Tipo de personal: Laboral fijo (no funcionario).

      • Grupo: IV de Correos.

      • Requisitos de acceso: Tener el título de ESO o equivalente.

      • Jornada laboral:

        • Jornada completa o parcial (según puesto y destino).

        • Turnos de mañana, tarde o noche (en centros logísticos).

      • Salario aproximado: Entre 1.300 y 1.600 € brutos mensuales, con pagas extras, pluses y antigüedad.

      • Vacaciones y permisos: 30 días naturales + 6 días de asuntos propios + permisos reglados.

      • Estabilidad: Empleo fijo en una empresa pública con opciones de promoción interna y movilidad.

    ¿Qué requisitos debo cumplir para poder realizar el examen?

    📬 CORREOS

    ¡Una plaza fija en la mayor empresa logística de España! 🚚📦

    ¿Quieres formar parte de una empresa pública con estabilidad, beneficios sociales y posibilidades de promoción?
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    📝 Requisitos generales para participar

    ✅ Haber cumplido la edad mínima legal de contratación
    ✅ Contar con permiso de trabajo (si procede por nacionalidad)
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    ✅ Cumplir con lo requerido en el Convenio Colectivo vigente

    ✅ Estar en posesión del título de:

    • ESO (Enseñanza Secundaria Obligatoria)
    • Graduado Escolar o experiencia y competencias profesionales equivalentes

    ❌ No tener relación laboral fija actual con Correos
    ❌ No haber sido despedido/a o separado/a de forma disciplinaria del Grupo Correos
    ❌ No haber sido evaluado negativamente o no haber superado el período de prueba en el mismo puesto solicitado
    ❌ No estar inhabilitado/a para funciones públicas

    🛵 Reparto 1 (motorizado): Requisito adicional

    ✔️ Disponer del permiso de conducir adecuado al vehículo asignado (normalmente el permiso B para coche o AM/A1 para motos de reparto)

    📅 Todos los requisitos deben cumplirse en el momento de presentar la solicitud y mantenerse hasta el momento de la contratación.

    💬 “Conviértete en personal fijo de Correos. ¡Tu futuro empieza con una carta de admisión!”

    ¿Qué temas debo estudiar para preparar el examen?
    TEMARIO COMÚN:

    Tema 1.- Productos y servicios postales (ordinarios y registrados).

    Tema 2.- Valores añadidos y servicios adicionales.

    Tema 3.- Paquetería y e-Commerce. Soluciones digitales. Diversificación. Correos Market.

    Tema 4.- Oficinas de Correos: Productos y servicios. Envío de dinero.

    Tema 5.- Procesos de admisión. Información Aduanera.

    Tema 6.- Procesos de tratamiento y transporte.

    Tema 7.- Procesos de entrega.

    Tema 8.- Herramientas corporativas (IRIS, SGIE, PDAs y otras). Aplicaciones móviles (APP’s).

    Tema 9.- Correos: marco legal, organización y estrategia. Organismos Reguladores.

    Tema 10.- El cliente: atención y calidad. Protocolos de venta y atención al cliente.

    Tema 11.- Igualdad y violencia de género. Seguridad de la información. Protección de Datos (RGPD). Prevención de blanqueo de capitales. Compromiso ético y transparencia. RSC y Sostenibilidad.

    Tema 12.- Conocimientos de digitalización. Negocios digitales. Navegación e identidad digital.

    ¿Cómo será el examen al que me debo presentar?

    📬 CORREOS – Proceso de selección.

    Acceso Libre · Reparto · Clasificación · Atención al Cliente.

    🧪 FASES DEL PROCESO

    1. Pruebas eliminatorias (tipo test)
    2. Valoración de méritos (una vez superada la prueba)

    ✅ ELECCIÓN DE PRUEBAS

    Los/as aspirantes pueden optar por:

    • 🔹 Solo la prueba para Reparto y Agente/Clasificación

    • 🔹 Solo la prueba para Atención al cliente

    • 🔹 O ambas pruebas si desean optar a más de un puesto

    📘 PRUEBA TIPO TEST – FORMATO

    • 🧾 100 preguntas tipo test con 4 opciones (solo una válida)

      • ✅ 90 preguntas de temario (común y específico según el puesto)

      • 🧠 10 preguntas psicotécnicas

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    • 🕐 Tiempo total: 110 minutos

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    • Tiene carácter eliminatorio

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    Nuestro conpromiso en tus oposiciones es que tu éxito sea nuestro principal objetivo.

    Queremos que te centres exclusivamente en eatudiar y te ofrecemoa las mejores herramientas y servicios diseñados para facilitar tu preparación:

    INFORMACIÓN CONTINUA DE OPOSICIONES

    Centrate en el estudio de tú oposición, nosotros te informamos de cambiós, fechas y nuevas oposiciones

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    • Ayuda a escoger la oposición que más se adapte a ti
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    Garantizamos la actualización de todo nuestro material. No pierdas el tiempo estudiando material obsoleto.

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